Помогу собрать понятный маршрут адаптации по роли. Для каждого шага укажем результат и контакт для помощи; неподтвержденный доступ не будет выглядеть уже выданным. Пройду выбранные памятки глазами нового сотрудника. Исправим недоступные шаги, устаревшие ссылки и преждевременные подтверждения.
Ожидаемый результат
Пройду выбранные памятки глазами нового сотрудника. Исправим недоступные шаги, устаревшие ссылки и преждевременные подтверждения.
Стоимость и сроки — после обсуждения задачи
Этапы работы
Получить актуальную версию и исходные сведения
Зафиксировать расхождения и согласовать список исправлений
Внести правки в согласованном объеме
Повторно проверить измененные и зависимые части
Что получит заказчик
Пройду выбранные памятки глазами нового сотрудника. Исправим недоступные шаги, устаревшие ссылки и преждевременные подтверждения.
Реестр замечаний с привязкой к конкретным материалам
Исправленная версия и повторная проверка пунктов из реестра
Ограничения и условия
Объем, сроки, число итераций и стоимость согласуются до начала работ.
Права на исходные материалы и достоверность характеристик подтверждаются отдельно.
Внешние подписки, рекламные размещения и постоянное сопровождение оцениваются отдельно.
Содержание 2
Примеры условий, которые фиксируем в начале
| Пример задачи | Что важно согласовать |
|---|---|
| Новая CRM: инструкция меняется вместе с ролью | Преобразование выполняется в браузере по явным правилам подготовленного формата. Внешних систем, распознавания произвольных документов и генерации ответов LLM нет. |
| Распределённая команда: правило по своей области | Преобразование выполняется в браузере по явным правилам подготовленного формата. Внешних систем, распознавания произвольных документов и генерации ответов LLM нет. |